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2022-05-19 14:39:52 来源:甘肃招聘网
【导读】甘肃人才招聘网:面试中的经验心得,相信大家对此问题都不太了解,甘肃人才招聘网给大家带来了详情解析,让我们一起来看看吧。
所有的面试技巧都是建立在一个基础之上:面试者已经具备了相对合格的实力。2018年下半年我在一家创业公司实习,秋招时也面试过一些候选人。在我看来,面试者如果自身基础不扎实、实力不够合格,那看所谓的面经、学习所谓的技巧也意义不大:合格的面试官可以非常轻易地通过一些follow-up问题问出面试者的真实实力。面试技巧和面经固然有意义,但学习技巧和了解面经,「只能帮助有实力的面试者更大程度地发挥出自己的实力」 。「学习没有捷径可走,nothing replaces hard work.」 希望每一位面试者都能尽早明白这个道理。
另一方面,我身边确实有一些这样的同学:他们相当有实力,但是却因为种种原因无法在面试中展现出自己的全部实力。事实上,不同的企业有不同的面试文化,比如Google的面试官希望面试者能成为一个他愿意一起工作的同事,字节跳动的面试官也许希望面试者是一个数学、算法、coding、工程都不错的全面人才,这样的人才更可能成为一个“能解决问题的人”。但是,作为面试候选人,我们其实没必要去针对各家公司的文化对症下药:应对面试应当有一些共通的要点。在我看来,面试最关键的一点在于面试者要意识到这不仅是一场测试,「更是一次需要充满着沟通与交流的谈话,让面试官认为他/她愿意成为你的同事」,希望每一位面试者都能尽早明白这个道理。
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原标题:甘肃人才招聘网:面试中的经验心得
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